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永善县:“聚力脱贫工程”推动党建扶贫融合发展
发布日期:2018/6/25 5:35:00 来源:县委组织部


      永善县紧紧围绕“乡村振兴战略”各项任务,坚持“双统领”、强化“双保障”、实现“双推进”,牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,精准施策、靶向发力,确保基本组织不断健全、基本队伍整体素质提升、基本活动正常开展、基本制度得到落实、基本保障有效强化,抓党建促脱贫攻坚效果越来越明显。


      实施结对挂联行动。乡镇党委统筹,细化分解一线挂联和结对帮扶责任,签订一线挂联责任书,压紧压实工作责任。全面落实脱贫攻坚责任金制度,年底根据考核结果统一兑现责任金。每季度开展1次综合督查,对“两线责任”落实打折扣、缩水走样的进行严肃追责问责。进一步明确包村工作组组长、村(社区)党组织书记、驻村扶贫工作队长(第一书记)工作职责,健全一线挂联人员与结对帮扶人员沟通联系机制,做到信息对称、资源共享,心往一处想、劲往一处使,形成推动脱贫攻坚各项工作的强大合力。


      实施能人治村行动。实施“领头雁”培养工程,全面提升村组干部能力素质。加大把农村党员培养成致富能手、把致富能手培养成党员、把党员致富能手培养成村(社区)干部力度,不断优化基层干部队伍结构,增强整体合力。把青年党员大学生村官、在乡返乡优秀青年、高中及以上待业毕业生等纳入“青年人才党支部”管理,确保每个贫困村每年至少发展35岁以下年轻党员1名,每年至少培养35岁以下入党积极分子1名,为实施乡村振兴助力脱贫攻坚储备优秀人才。紧扣乡村发展实际,有针对性地开展种植养殖、生产加工、经营服务等实用技术培训,确保每个乡镇培养15-20名种养殖大户、农民专业合作社带头人、农村经纪人、农产品或食品加工小企业主。


      实施经济强村行动。按照每个贫困村(社区)20万元的标准,将剩余的60个村(社区)集体经济全部纳入2018年规划,由乡镇组织村(社区)具体实施,确保年底村村都有集体经济项目。加强服务管理,强化跟踪问效,确保日常管理规范、资金运作合理、发展方向正确。探索推进“支部+集体经济+”模式,推动集体经济与专业合作社、公司、基地、大户、农户有效组合、融合发展,实现村级集体有经济收入、群众能增收致富的目标。建立项目推进电子台账,采取远程调阅、听取汇报、实地查看等方式,对项目推进情况进行检查考核,促进工作落地见效。


      实施基础保障行动。全面落实乡镇 “七小设施”建设,完成乡镇干部职工周转性住房、办公用房修缮和建设工作,着力改善乡镇干部职工基本生活条件。采取提高岗位补贴、发放生活补助、购买意外伤害保险、落实脱贫攻坚绩效奖励金等方式,调动基层干部工作积极性和干事创业热情。加密活动场所,积极整合项目,盘活资源,实现“一室多用”,更好地服务农村经济社会发展,满足人民群众政治文化生活需要。紧扣活动场所“决策议事中心、党员活动中心、教育培训中心、文化娱乐中心、便民服务中心”的职能定位,严格落实集中办公、党务村务公开制度,提升活动场所建管用水平。


      实施“互联网+”行动。通过综合服务平台,将各类服务下沉到乡村一级,建立村民“办事不出村”网络服务平台。以深度贫困乡镇为重点,将党员聚在电子商务产业上,引领群众富在电子商务产业上。以“三会一课”“党务公开”为重点,全面建立完善基层电子党务台账。依托永善“党建微视”平台,定期不定期开展党组织书记谈党建,示范引领全县基层党组织、党员加强基层党建工作。运用“云岭先锋”手机APP、红色扎西、永善党建微信公众号等网络宣传平台,抓好党建宣传、流动党员教育管理等工作。运用好省委组织部研发的基层党建考核网络平台,做好全县村民小组活动场所建设、党费使用、民主评议党员、支部组织生活会、党务政务公开等数据录入工作,不断完善工作记录。


      实施党群共建行动。充分发挥党组织的政治优势和组织优势,引领工会、共青团、妇联、工商联等群团组织认真履职,主动融入全县中心工作,形成共建美丽永善的强大合力。实施公益永善行动,以村(社区)为单位组建服务队伍,定期不定期开展公益活动,通过“做给群众看、带着群众干”,吸引广大党员群众积极参与到公益事业中来。


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